A fenntarthatóság kultúránk része

Tisztában vagyunk a környezetre, az éghajlatra, a társadalomra és a gazdaságra gyakorolt hatásunkkal. Céljaink a fenntarthatóság minden aspektusát lefedik, ezért felelősségteljesen és körültekintően járunk el. A Hermiben mindenki egy darabot képvisel egy szebb holnap mozaikjában: az egészséggel és a környezettel, a gazdasággal és nem utolsósorban egy olyan társadalom megteremtésével, amely mindenkit egyformán elfogad.

Kapcsolat

Telefonos elérhetőségünk:

+386-3 426-0643

Email címünk:

info@hermi-solutions.com

A fenntartható fejlődés fontosabb, mint valaha.

A HERMI soha nem téveszti szem elől a fenntartható fejlődést, ha a környezetvédelemről (csökkentett energiafogyasztás, tiszta energia és megújuló erőforrások felhasználása), a gazdaságba való stratégiai integrációról (hozzáadott értéket teremtő digitalizálás és termelési lánc, a regionális és helyi szempontok hangsúlyozása), társadalmi felelősségvállalásról (nemzedékek közötti egyenlőség és szolidaritás, nemek közötti egyenlőség és tisztességes munka) van szó.

Bővebben a lenti „8+8+8” részben.

8× a környezetért,
8× a gazdaságért,
8× a társadalomért

Környezetvédelmi szempontjaink a következőkre vonatkoznak:

megújuló nyersanyagok és fenntartható, környezetre kevésbé káros anyagok (alumínium, réz, acél) felhasználása;
a megújuló energiaforrások (naperőművek) hasznosítása és az energiafelhasználás, valamint egyéb erőforrások, például, víz, papír és műanyagok fogyasztásának csökkentése;
a csomagolás gazdaságos felhasználása (a dobozok, raklapok és a szállítási kapacitás maximális kihasználása);
újrahasznosító telephelyek működtetése a cég telephelyein, alapos hulladék-leválogatás és átfogó hulladékcsökkentés;
teljes készenlét a vészhelyzetek és természeti katasztrófák kezelésére (beleértve a másoknak nyújtott segítséget is);
biztonságos és környezetbarát üzleti folyamatok megvalósítása teljes felelősséggel és magas etikai elvek mellett;
az összes érdekelt fél (a beszállítóktól a vevőkig és az alkalmazottakig) oktatása és aktív bevonása, amikor környezetvédelmi kérdésekről van szó; és
az emberek tudatosságának növelése és az éghajlatváltozás mérséklésére irányuló képességeink növelése.

Nem használunk műanyag palackokat vagy műanyag poharakat az értekezleten és a munkahelyen. Arra törekszünk, hogy napról napra csökkentsük a papír- és nyomdafesték-felhasználást a teljesen papírmentes működés bevezetésével. Arculatunk és cégünk működésének szerves része a környezetvédelem.

A környezetet szem előtt tartva…

A HERMI megkapta a környezetvédelmi irányítási rendszerekkel kapcsolatos ISO 14001 szabvány szerinti tanúsítványt.

Gazdasági szempontjaink a következők:

a helyi alapanyagok és a helyben termelt élelmiszerek előnyben részesítése a céges étkeztetésben;
technológiailag fejlett gyártási infrastruktúra;
a hazai technológiai fejlődés és digitalizáció támogatása;
az információs és kommunikációs technológia jobb elérhetősége;
gazdasági növekedés együttműködésben a partnereinkkel, így serkentve a teljes termelési láncot hozzáadott érték előállítására;
infrastrukturális fejlesztési beruházások belföldön és külföldön egyaránt;
együttműködés a szlovén és nemzetközi intézményekkel minden téren; és
képzések, prezentációk és a tudás és tapasztalat megosztásának egyéb formái az iskolákban, főiskolákon vagy az üzleti találkozókon partnereinkkel vagy a nagyközönséggel való találkozások alkalmával.

Tudta, hogy...?

A fenntarthatóság iránti feltétlen elkötelezettségünk azt is jelenti, hogy termelésünket és fejlesztésünket Szlovéniában tartjuk.

Társadalmi szempontjaink a következőkre összpontosítanak:

az ágazatban foglalkoztatottak arányának növelése kötelező szakmai gyakorlat bevezetésével és szisztematikus megközelítéssel, amellyel a fiatalokat, többek között, iparágunk különböző szakmái felé vonzzuk;
ösztöndíjak fiataloknak és foglalkoztatásuk gyakornokként;
a nemek közötti egyenlőség és az egyenlő foglalkoztatási esélyek biztosítása;
a megkülönböztetés minden formájának megszüntetése, tekintet nélkül a fajra, vallási hovatartozásra, szexualitásra vagy az egyének társadalmi-gazdasági helyzetére;
biztonságos munkakörnyezet biztosítása minden munkavállaló számára, egészségük védelmével is;
a fogyatékkal élők nagyobb bevonása a munkafolyamatokba (integráció);
mind a lakosság, mind a munkavállalók rendszeres, jogszabályi előírásokat meghaladó oktatása; és
számos adomány, katasztrófasegély, valamint magánszemélyek, egyesületek és egyéb szervezetek (tűzoltó- és sportegyesületek, sportolók, Szlovén Hegyi Mentőszolgálat) szponzorálása.

Ezek a szempontok mélyen gyökereznek a cégnél. Mindig elkötelezettek maradunk a cégalapító alapvető értékei mellett: a munkához való őszinte hozzáállás és az ígéreteink betartása és ésszerű döntések meghozatala, a rendszeres és tisztességes fizetés, a kölcsönös tisztelet és a fiatalok támogatása.

Ön új projektet fejleszt?

Az általunk kínált széles termékválaszték bármilyen projekt igényeit kielégíti. Tanácsadóink örömmel segítenek kiválasztani, hogy pontosan mire van szüksége.

Tekintse meg termékkínálatunkat!

Kapcsolat